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ディー・エヌ・エー(DeNA)のインターン体験記詳細

参加した先輩たちの口コミ・選考対策

基本情報
2026年卒|UniversityofTwente|男性|理系
他企業でのインターン
満足度
2024年9月中旬
オンライン
3日間
有給
昼食支給あり

選考情報

ES

提出締切時期 2024年5月上旬
会社選びの軸は何ですか?

私の会社選びの軸は、
①自社プロダクトを持つ事業会社であること、
②ビジネスとテクノロジーの領域が近いこと、
③周りのエンジニアが持つ技術的な知識が豊富で学び続けられる環境であること、
以上の3つです。
1つ目の軸を選んだ理由は、事業開発に関わる技術力を向上させたいからです。したがって、Sierや受託により幅広く開発力を向上させるよりも、自社プロダクトに対して深く向き合うことで事業開発におけるあらゆる課題の解決策としての技術的な知識や能力を向上させたいです。
2つ目の軸を選んだ理由は、ビジネスサイドとテクノロジーサイドの細かな連携が事業と個人の成長に必要不可欠だからです。両者間の交流が活発なことでエンジニアとして細かな事業課題に対して解決策を考えることが可能になり、何が本質的な課題か理解することが容易になります。そうして生まれた解決策を知見として蓄えていくことが、個人としても事業としても価値があると考えています。
3つ目の軸を選んだ理由は、成長と豊富な解決策を身に着ける上で必要だと感じたからです。面接を通して、上司やメンターとなる方の技術的知見の広さが自分の成長や視野の広さに直結すると感じました。特にキャリアの初めで得る知識や習慣は知見の深い方から学びたいと思います。
以上のことから、私の会社選びの軸は、
①自社プロダクトを持つ事業会社であること、
②ビジネスとテクノロジーの領域が近いこと、
③周りのエンジニアが持つ技術的な知識が豊富で学び続けられる環境であること、
以上の3つです。

3年後どのようなキャリアを歩みたいと思っていますか?

3年後は、テクノロジーを1つの方法と位置づけてチームの中で1番事業の発展に貢献できる人間になりたいです。
そのためにはまず、エンジニアとして事業開発における技術領域を網羅することが必要不可欠です。したがって、3年間の間にインフラ、データベース、バックエンド、フロントエンドの領域全てに触れることのできる環境が理想的です。
加えて、エンジニアとしての成長の過程でビジネスの観点が紐づいていることを強く希望します。あるビジネス上における成功要因に対して技術が対応する形で学べ、身に着けられることにより、あらゆるサービスに対して解決策を転用できるようなエンジニアであり、事業開発者になりたいです。
まとめると、3年後私は事業開発における技術領域をチームで一番理解しているソフトウェアエンジニアになりたいです。

話を聞きたい社員

ソフトウェアエンジニアからプロダクトマネージャーへと転身された方
新規事業担当のソフトウェアエンジニアをされている方
事業開発やオペレーションの設計をされているエンジニアの方

スキルセット

Java:2年、大学Projectで使用、フレームワーク(Jersey, Maven)
Python: 2年、大学Projectで使用
HTML, CSS, JavaScript: 2年、大学Projectで使用
PostgreSQL, MySQL: 大学Projectで使用
Go, React, Typescript, GraphQL: 1ヵ月、短期インターンシップで使用
Ruby on rails: 3日、短期インターンシップで使用
Google Apps Script,VBA: 4年、個人開発、フリーランス業

エントリーシート記入時に注意した点やアドバイス

事業と技術どちらにも興味があることをブレずに一貫した主張を続けること。
スキルなどは長く書かずに簡潔にする。

筆記・WEBテスト

テストの種類 受験場所 詳細
その他 自宅 プログラミング課題
WEBテスト・筆記試験でおすすめの解答テクニック

まずは解法をまとめてコメントに残してから実装を始める

効果があったWEBテスト・筆記試験の勉強/対策方法

leetcodeなどのプログラミング問題を解く
1冊アルゴリズムの本を完成させる

1次面接

参加者 面接官:2名 学生:1名
面接時間 60分
難易度 普通
雰囲気 普通
面接で聞かれた質問事項

SQLについて,これまでの実装経験,これまで扱ったことのある技術,キャリアプラン

逆質問の機会はありましたか?
はい
いいえ

インターンではどのようなことをするのか,どのような学生に来て欲しいか,どのくらい準備して参加したら良いか,インターンはどのくらい本選考に影響あるか

最終面接

参加者 面接官:2名 学生:1名
面接時間 90分
難易度 普通
雰囲気 和やか
面接で聞かれた質問事項

フロントエンドを実装した経験,バックエンドの実装経験,インフラはどのくらい触れるか,インターンに参加する上で不安なこと

逆質問の機会はありましたか?
はい
いいえ

会社の雰囲気,入社してからどう成長したか,新入社員育成について,インターンの対策方法

選考を振り返って

インターン選考で重視されていた点はどこだと思いましたか?

未経験の技術に対する前向きな向学心
メンターやチームメイトを頼る能力

効果があったなと思う面接の練習方法

まずは受け慣れ。何度か面接を受けるごとに慣れていった。
友達からフィードバックをもらうのもいいと思います。

面接指導官に言われた、または自分で編み出したおすすめの面接テクニック

音声、録画をして、自分の伝えたい趣旨が伝わっているかの確認を毎回面接後にする

インターン概要

開催時期 2024年9月中旬
開催期間 3日間
開催エリア オンライン
開催場所 オンライン
職種 ソフトウェアエンジニア
プログラムの内容 グループワークあり,プレゼンあり,フィードバックあり
このインターンで学べた業務内容 IT系エンジニア・プログラマー
給与は発生しましたか?
はい
いいえ

一定期間で支給 100,000円

昼食費は支給されましたか?
はい
いいえ

昼食支給(弁当/社食/外食など)

交通費は支給されましたか?
はい
いいえ
インターン内で残業はしましたか?(自主的な追加の準備工数含む)
はい
いいえ

課題が終わらず、終わってから自主的に実装した。

インターンシップの内容

テーマ

提供された課題が多く設定されているサービスについてチームでの課題解決

内容

少し説明があったのちすぐにコードが提供され、フロントエンド、バックエンド、インフラそれぞれに想定された課題が設定されていた。

その場での内定や本選考での1次選考免除など、インターン参加学生だけの優遇はありそうでしたか?
はい
いいえ

既にインターン選考と本選考を並行して進めていたため具体的にはわからないが、
インターン生のレベルを見るに本選考の優遇はあったと思う。

この企業に対する志望度は上がりましたか?
とても上がった
上がった
変化なし
下がった
とても下がった

メンター、インターン生ともにレベルが高く、コーディングに対するモチベーションが上がったから。
コミュニケーションが気持ちよく、メンタリングが素晴らしいと思ったから。

個別面談/OBOG紹介/交流会など、インターン参加者に社員や人事から連絡はありましたか?
はい
いいえ

インターン前後でメンターからメンタリングや振り返り、反省会などがあった。
人事とも数回会話した。

一緒に取り組んだ学生のレベルはいかがでしたか?
かなり高い
高い
普通
低い
かなり低い

大学院生または長期インターンなど経験し、実装経験が豊富な学生が多かった。

会社・社員の雰囲気や対応はいかがでしたか?
とてもよかった
よかった
普通
悪かった
とても悪かった

頭ごなしに否定することなく成長を鑑みてコミュニケーションを取ってもらえた。

この企業に関する理解度は上がりましたか?
とても上がった
まあまあ上がった
変化なし

入社後このように進めていくのだろうと感覚としてわかった。

このインターンを通してあなた自身は成長できましたか?
とても成長できた
まあまあ成長できた
変化なし

メンターに聞きながら進めていくことで技術全体の理解が進んだ。

このインターンの内容は充実していましたか?
とても充実
充実
普通
不満
とても不満

大変なことも多かったが、このような経験を繰り返していけば成長すると思った。

この企業のインターンを通して学んだことを教えてください

DeNAで働くということの意味を実感した。
課題が嫌らしく設定されており、フロントエンド、バックエンド、インフラそれぞれの理解度が高くないと解けないようになっていた。
メンターとの距離感がちょうど良くDeNAで働いたらこのような経験が積めると感じた。

この企業のインターンを受ける後輩にアドバイスをお願いします

あれこれ準備したら良かったということはありますが、
まずは参加してみて、メンターからメンタリングを受ける中で自分の企業に対する認識を揃えることができると思います。
したがって、参加してみたらわかるということが多いインターンではあります。

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